北京日报记者 王洋

再过7天，北京国安俱乐部即将迎来成立33周年纪念日。这家从国内职业联赛创立之初就一直征战在顶级联赛的老牌俱乐部，在生日月拿到了俱乐部历史上第六座冠军奖杯，同时也是第五次加冕足协杯冠军。

纵观全年表现，国安队心有不甘。就像俱乐部在赛季收官战后打出的横幅内容所写：“流过血，流过汗，今年无悔但有遗憾；昂起头，迈开步，明年不服还要再干！”

高光

足协杯夺冠守住强队底线

12月6日的苏州奥体中心体育场，国安队3比0干净利落地击败河南队，在2025中国足协杯决赛中如愿捧杯，加冕足协杯“五冠王”。自2018年足协杯夺冠至今，7年的等待，国安队终于又一次兑现了俱乐部成立之初向广大球迷许下的承诺——永远争第一。

国安队在决赛中展现出了冠军球队的从容与底蕴，无论面对对手高位压迫时的耐心传控，还是对外籍主裁判判罚尺度的快速适应，都让国安队处于比河南队更有利的比赛状态之中。

本赛季三线作战的国安队，此前已经在联赛和亚冠赛场失意而归，若不能拿下足协杯冠军，意味着球队本赛季“三线皆空”。好在最终顺利捧杯，守住作为老牌强队的底线。

低潮

联赛“半程冠军”年终仅排第四

如果把本赛季球队三线作战的成绩量化分析，队史第五座足协杯冠军可以得到满分10分，但中超联赛的第四名和亚冠2级联赛的小组未能出线，只能给球队攒下7分和4分的成绩。综合评判，国安队年度得分不应高于7分。这里面，联赛“半程冠军”最终提前退出争冠行列，最让球迷和外界感到失望与遗憾。

西班牙名帅塞蒂恩的入主，巴西中场达万的加盟，塞尔吉尼奥的成功入籍，让国安在赛季初成为夺冠热门。塞蒂恩凭借“三中卫”的控球打法，带领球队在联赛上半程一路领跑，收获半程冠军，并创下16轮不败的傲人战绩。

可惜，球队未能把握好联赛间歇期，训练节奏松散，为下半程状态起伏、连续输掉强强对话埋下伏笔。最终，经历了几段状态低潮的国安联赛收获17胜6平7负，进69球、失46球，积57分，排名积分榜第四。仅比2024赛季多拿1个积分，未能达成俱乐部预期目标。

从好的方面来看，法比奥荣膺中超金靴，“97一代”逐渐成熟，球队仍保持着较强的竞争力，有望继续扮演中超冠军的有力争夺者。

争议

塞蒂恩中途“下课”

在球队拿下足协杯冠军后，包括代理主帅拉米罗、最佳射手法比奥在内的很多球队成员都在致谢名单中提到了塞蒂恩的名字，这也从侧面说明从冬训期就率队备战本赛季的西班牙老帅为球队整赛季的表现打下良好基础。

上半赛季的高歌猛进，让塞蒂恩有了更强的信心坚持自己的战术理念。但随着下半赛季各队都找到了国安“三中卫”的命门，塞帅的高级战术雄风不再，球队战绩也一落千丈。当球队在下半赛季陷入连败的状态低谷时，塞蒂恩没能积极主动调整其战术打法，也不擅长与球员进行沟通，化解将帅之间的隔阂，导致球队凝聚力不足。球队下半赛季经历了一段1平2负和一段三连败，直接导致国安率先退出争冠集团。亚冠赛场的客场惨败，最终成为塞蒂恩“下课”的导火索。

从数据来看，塞蒂恩执教国安10个月，率队出战32场正式比赛，取得了19胜7平6负的战绩，胜率为59.4%，在国安历任主帅中处于领先位置。而塞蒂恩的继任者、助教拉米罗上任后的第一个改变就是把球队的阵型改回了此前几年一直踢的4后卫。

展望

下赛季脚踏实地修炼内功

国安队自2022赛季至今，4个赛季更换了6位主帅，换帅频率远超其他争冠球队，战术延续性和阵容稳定性难以得到保障。

自2023赛季回到新工体后连续3个赛季冲冠失败，国安俱乐部已将下赛季的目标定在完善自身管理体系，修炼内功，从细节做起，增强一线队及梯队的专业度。俱乐部不再执着于短期目标，而将重点转向中长周期稳步提升球队竞争力和可持续发展。目前，俱乐部已着手改良管理架构，聘请欧洲足球强国的专业人员保障俱乐部的职业化运营。通过更为细致且专业的分工，完善管理体系，避免再走本赛季的弯路。

来源：北京日报